1. 薪资待遇：一般来说，高级项目管理师的薪资待遇相对高于高级教师。这是因为高级项目管理师需要具备更高的专业技能和管理能力，承担更大的责任和风险。
2. 工作性质：高级项目管理师的工作性质通常是在企业或组织中负责项目的规划、执行和管理，需要具备较强的商业意识和管理能力；而高级教师则主要从事教育教学工作，需要具备较强的教育教学能力和知识储备。
3. 职业发展：高级项目管理师的职业发展通常是在企业或组织中担任更高级别的管理职位，如项目总监、副总裁等；而高级教师的职业发展则通常是在教育领域中担任更高级别的教学管理职位，如校长、教研主任等。
总之，高级项目管理师和高级教师是两个不同的职业，其待遇区别主要体现在薪资待遇、工作性质和职业发展等方面。
4. 工作压力：高级项目管理师的工作压力通常比高级教师更大，因为他们需要在项目的时间、成本、质量等方面做出决策，承担项目成功或失败的责任；而高级教师的工作压力则主要来自于教学质量和学生表现等方面。
5. 工作环境：高级项目管理师的工作环境通常是在企业或组织中，需要与不同的部门和人员合作，处理各种复杂的问题；而高级教师的工作环境则主要是在学校或教育机构中，与学生和家长等人员打交道。
总的来说，高级项目管理师和高级教师是两个不同的职业，其待遇区别主要体现在多个方面，包括薪资待遇、工作性质、职业发展、工作压力和工作环境等。
